創校以來即透過「全體住校」與「工讀實務實習」培育模式，養成學生團隊合作與勤勞樸實的精神，朝正念靜觀的全人教育努力，培育積極踏實、深受各界肯定的人才。

全球化浪潮，人工智慧時代來臨，世界正以超乎想像的速度在改變。未來十年，七成以上的工作會消失。

看見產業發展的需求，明志科大研究發展處研發長劉豐瑞博士指出，「唯有具創新、跨領域與國際移動力的人才，才能自信擁抱未來。」而明志科大正是延續優質學風與書院式教學，明志科大透過規律的團體生活涵養學生勤勞樸實的恆毅力，更透過完整的工讀實習規劃，幫助學生打造未來就業力。

重視研發，厚植人才職場競爭力

強調教研與實務並重，明志科大重視知識創新與產業研究，除了聚焦創新設計、健康生技、醫療照護、綠能科技、電漿科技五大重點領域，並設立了六個校級研究中心。其中最受矚目的有機電子研究中心研究團隊，今年更成功開發出具超高透明度之多層氧化物金屬薄膜，未來可創新運用在手機等穿戴式顯示裝置上，研發成果斐然。

而本著厚植實力、培養實務型人才的精神，明志科大用心打造與眾不同的實習制度，讓學生能在深度與廣度兼具的大三全年度實習中，親身在職場體驗實務運作、培養負責任的工作態度，「當學生升上大四、回到校園後，能再次反思在實習時的寶貴經驗，以決定未來方向，甚至發展第二專長。」劉豐瑞研發長如是說。

鼓勵創新，培養跨界、具國際視野新人才

因應人才培育需求，為培養學生創新、跨領域能力，明志科大也積極導入程式語言實務化的創新課程，培養學生邏輯思考能力；並邀請業師一起加入，推動問題導向的學習，讓學生厚植職場競爭力。

為培養更多具創新思維與跨領域能力的新人才，更跨科系整合資源，開設十個以上主題的第二專長學分學程，讓學生依興趣選修，這些學程都是以設計思考為出發，引導不同專業的學生共同合作解決問題。例如工業工程系與管理系為因應大數據趨勢而開設的「數據科學」、「資訊應用」學程。此外，為了培養學生宏觀的國際視野，明志科大也透過交換學生、海外移地學習，積極為人才儲備國際移動力。

延續過往優質教學口碑，掌握人才培育趨勢，明志科大未來仍持續與時俱進，為社會培育具恆毅力與就業力的未來人才。